Giriş
ADALET BAKANLIĞI 15 BİN PERSONEL ALIMI 2026 | Adalet Bakanlığı personel alımı ne zaman, başvuru şartları neler? Adalet Bakanlığı personel alımı branş dağılımı
Kamu kurumlarında kariyer planlayan yüz binlerce adayın büyük bir heyecanla beklediği müjdeli haber resmiyet kazandı. Adalet Bakanı Akın Gürlek tarafından yapılan son dakika açıklamasıyla birlikte, adalet teşkilatının insan kaynağını güçlendirmek amacıyla gerçekleştirilecek dev istihdam hamlesinin detayları belli oldu. Cumhurbaşkanlığı onayından geçen dev bütçeli paket kapsamında, Adalet Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatlarında görevlendirilmek üzere toplamda 15 bin sözleşmeli personel alımı yapılacağı ilan edildi. Peki, adalet mekanizmasının işleyişini hızlandıracak olan bu dev alımın kılavuzu ne zaman yayımlanacak? İşte, e-Devlet ve Kariyer Kapısı başvuru ekranı detayları ile unvanlara göre kontenjan listesi…
Kamu kurumlarında kariyer planlayan yüz binlerce adayın büyük bir heyecanla beklediği müjdeli haber resmiyet kazandı. Adalet Bakanı Akın Gürlek tarafından yapılan son dakika açıklamasıyla birlikte, adalet teşkilatının insan kaynağını güçlendirmek amacıyla gerçekleştirilecek dev istihdam hamlesinin detayları belli oldu. Cumhurbaşkanlığı onayından geçen dev bütçeli paket kapsamında, Adalet Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatlarında görevlendirilmek üzere toplamda 15 bin sözleşmeli personel alımı yapılacağı ilan edildi. Peki, adalet mekanizmasının işleyişini hızlandıracak olan bu dev alımın kılavuzu ne zaman yayımlanacak? İşte, e-Devlet ve Kariyer Kapısı başvuru ekranı detayları ile unvanlara göre kontenjan listesi…
Adalet Bakanı Akın Gürlek, sosyal medya hesabı üzerinden yaptığı açıklamada, 15 bin sözleşmeli personel alımı sürecinin 2026 yılı içerisinde tamamen tamamlanacağını müjdeledi. Bakanlık kaynaklarından edinilen bilgilere göre, adliyeler ile ceza ve tevkifevlerindeki personel açığını kapatmayı hedefleyen resmi başvuru kılavuzu üzerindeki teknik çalışmalar son aşamaya geldi.
Resmi takvime dair gün gün kesin bir tarih henüz ilan edilmemiş olsa da, detaylı başvuru kılavuzunun haziran ayından itibaren Kamu İşe Alım Platformu, e-Devlet kapısı ve ilgili genel müdürlüklerin sitelerinde erişime açılması bekleniyor. Bakanlık yetkilileri, komisyon başkanlıklarının kısa süre içinde ilana çıkacağını belirtiyor.
15 bin kişilik dev kadronun unvan bazlı dağılımı Adalet Bakanlığı tarafından şeffaf bir şekilde paylaşıldı. Bu yıl da kontenjanlarda aslan payı, adliye sarayları ile ceza infaz kurumlarının en çok ihtiyaç duyduğu kâtip, gardiyan (İKM) ve mübaşir pozisyonlarına ayrıldı.
Resmi açıklamaya göre netleşen kadro dağılımı tablosu şu şekildedir:
- Zabıt Kâtibi 5.259 kişi
- İnfaz ve Koruma Memuru (İKM) 4.508 kişi
- Destek Personeli (Hizmetli, Şoför, Aşçı vb.) 1.300 kişi
- Mübaşir 1.041 kişi
- İcra Kâtibi 900 kişi
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi 524 kişi
- Psikolog 410 kişi
- Teknisyen 322 kişi
- Büro Personeli 316 kişi
- Hemşire 286 kişi
- Sosyal Çalışmacı 90 kişi
15 bin sözleşmeli personel alımına başvuru yapacak adaylarda aranacak genel ve özel yasal şartlar, yayımlanacak olan resmi kılavuz ile milimetrik olarak kesinleşecek. Ancak bakanlığın yasal mevzuatları doğrultusunda adayların sağlaması gereken temel kriterler şu şekilde sıralanıyor:
- KPSS Puan Şartı: Adayların, ÖSYM tarafından gerçekleştirilen 2024 KPSS sınavından (KPSS P93, KPSS P94 veya KPSS P3) bakanlıkça belirlenecek taban puanı (genellikle en az 70 puan) almış olmaları gerekmektedir.
- Genel Şartlar: Türk vatandaşı olmak, kamu haklarından mahrum bulunmamak, askerlikle ilişiği olmamak (yapmış, tecil ettirmiş veya muaf olmak) ve görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl sağlığı problemi bulunmamak.
- Güvenlik Soruşturması: Arşiv araştırması ve güvenlik soruşturması aşamalarından olumlu sonuç almak.
- İKM İçin Özel Şart (Boy-Kilo): İnfaz ve Koruma Memuru (İKM) kadrosuna başvuracak adaylar için merkezi sınav puanları esas alınarak en yüksek puandan başlamak üzere kadronun 3 katı aday boy-kilo ölçümüne çağrılacak ve ardından sözlü sınava tabi tutulacaktır.
Kılavuz aktif hale geldiğinde adaylar başvurularını dijital ortamda gerçekleştirecekler. Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü (CTE) bünyesindeki gardiyanlık gibi kadrolar için başvurular e-Devlet üzerinden yürütülecek. Diğer adliye kadroları (Zabıt kâtibi, mübaşir vb.) için ise süreç Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) üzerinden online olarak tamamlanacak. Şahsen veya posta yoluyla yapılacak başvurular kesinlikle kabul edilmeyecek.
1. Kişinin Burcunu Seçin
2. Kişinin Burcunu Seçin