Memura zam teklifinin ardından 'revize edilsin' önerisi! Gözler 17 Ağustos'ta

Yaklaşık 4 milyon memur ve 2.5 milyon memur emeklisini ilgilendiren toplu sözleşme görüşmelerinde 1 Ağustos’ta başlayan süreç devam ediyor. Geçen hafta 11 hizmet koluna ait tekliflerin konuşulduğu görüşmelerde, kamu görevlilerinin geneline ilişkin tekliflerin ön müzakeresi de yapılmış ve büyük önem taşıyan müzakere aşamasına geçilmişti. Müzakere kapsamında hükümetin ilk zam teklifini, Memur-Sen’e sunması bekleniyordu. Beklenen haber dün geldi. Milyonların beklediği ilk zam teklifini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan açıkladı. 7’nci dönem toplu sözleşme görüşmelerinin ikinci toplantısında Vedat Işıkhan, “Masaya taraflar olarak değil paydaşlar olarak oturduk. 967 madde üzerinde görüşmelerimizi sürdüreceğiz. Merkez Bankası’nın 2023 yılı enflasyon tahmini dikkate alındığında kamu görevlilerimize dönem zammına ilave olarak Ocak 2024’te yüzde 25 civarında enflasyon farkı vereceğimizi öngörüyoruz” dedi. YILIN TAMAMINDA YÜZDE 54’Ü AŞACAKEn düşük memur maaşının 22 bin 17 liraya, en düşük memur emeklisi maaşının da 9 bin 876 liraya çıkarıldığını anımsatan Işıkhan, gelecek iki yıla ilişkin zam teklifleriyle ilgili şunları söyledi: “Kamu işveren heyeti olarak 2024 yılı ilk altı ay için yüzde 14, ikinci altı ay için yüzde 9, 2025 yılı ilk altı ay için yüzde 6, ikinci altı ay olarak yüzde 5 teklifimizi açıklıyorum. Böylece 2024 Ocak ayında enflasyon tahminlerini dikkate aldığımızda kamu personelimize yüzde 42’yi bulan bir artış öngörülmüştür. 2024’ün ikinci altı aylık dönem zammı ile birlikte kümülatif artış yüzde 54’ün üzerinde olacaktır.” MEMUR-SEN NE İSTEMİŞTİ?Toplu sözleşme masasında yetkili konfederasyon olarak yer alan Memur-Sen, 2024 için 3’er aylık dönemler itibarıyla refah payı dahil birinci 3 ayda yüzde 35, ikinci 3 ayda yüzde 10, üçüncü 3 ayda yüzde 15, dördüncü 3 ayda yüzde 10 artış istemişti. Konfederasyon, 2025 için ise 6’şar aylık dönemler itibarıyla refah payı dahil birinci 6 ayda yüzde 25 ve ikinci 6 ayda yüzde 15 zam talep etmişti. Böylece talep edilen toplam zam yüzde 110 olarak hesaplanmıştı. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, hükümetin zam teklifinin ardından, “Gelen teklifin, Merkez Bankası’nın enflasyon tahmininin 10 puan altında olmasını kabul etmiyoruz. Bu açıdan tavsiyemiz, teklifin revize edilmesidir. Kiralara ilişkin kamu görevlileri zorlanmakta. Masaya bu konuda bir teklifin de gelmesini bekliyorduk. Bayram ikramiyesinden diğer sosyal haklara ilişkin henüz cümle kurulmadı” açıklamasını yaptı. Kamu-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci de “Yüzde 10´luk refah payı talebimiz vardı. Bu konuda bir gelişme olmadı. Bayram ikramiyesi talebimizde de bir gelişme olmadı. Bu toplu sözleşme sürecinde müjdeli bir haber vermek istedik ama olmadı. Önümüzdeki süreçte inşallah talebimiz karşılık bulur” diye konuştu. KESK Eş Genel Başkanı Şükran Kablan Yeşil ise “Bu masa bu teklifle yok hükmünde olduğunu ortaya koymuştur. Bu teklifi kabul etmemiz asla ve asla mümkün değildir” dedi. Ocakta memura yüzde 13.5 ilave refah payı verilmiş ve artış oranı yüzde 30’a çıkarılmıştı. Ayrıca temmuz ayında 8 bin 77 lira seyyanen zam yapılmış ve en düşük memur maaşı 22 bin 17 liraya yükseltilmişti. Böylece 2023’te en düşük memur maaşına yapılan zam yüzde 141.8’e çıkmıştı. Memurun talepleri arasında yer alan diğer maddeler şöyle:* Toplu sözleşme ikramiyesi artırımlı ve aylık olarak ödensin.* Birinci dereceye gelmiş bütün kamu görevlilerinin ek göstergeleri 3600 olsun.* Kamu görevlilerine aylık 7 bin 650 lira kira yardımı yapılsın.* Ramazan ve Kurban Bayramlarında ayrı ayrı 4 bin 850 lira ikramiye verilsin. EŞ YARDIMI ARTIRILSIN* Eş yardımı 2 bin lira, çocuk yardımı 500 lira olsun.* Gelir Vergisi oranları, yüzde 15’e sabitlensin.* Mühendis, şube müdürü, müdür, müdür yardımcısı, şef vb. unvanlı personelin özel hizmet tazminatı ve ek ödemeler dahil mali hakları yeniden belirlensin.* Deprem bölgesindeki kamu görevlilerine ödül verilsin ve tazminatları 2025 sonuna kadar ödensin.*Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavları, üç yılı aşmayacak şekilde periyodik olarak yapılsın. * Kıdem aylığı hesabındaki gösterge rakamı 100’e yükseltilsin ve süre sınırlaması kaldırılsın.* Fazla çalışma, harcırah, arazi tazminatı, giyecek yardımı ve yemek yardımları artırımlı olarak ödensin.* Engellilere, gazilere, gazi ve şehit yakınlarına ilave ödeme yapılsın.* Kadın memurların 16 hafta olan ücretli doğum izinleri 32 haftaya çıkarılsın. Süt izni süreleri artırılsın, yarı zamanlı çalışma hakkı fiili olarak uygulansın.* Doğum yardımı 5 bin 98 lira, evlenme yardımı 24 bin 215 lira, ölüm yardımı 19 bin 372 liraya çıkarılsın.* Kurumlarda ücretsiz kreş hizmeti verilsin. Bu hizmetin sunulamadığı yerlerde 2 bin 778 lira kreş yardımı verilsin.