Giriş
Soru: 1976 doğumluyum. SSK giriş tarihim 1 Ocak 1992. Toplam 3359 gün prim ödemem var. Ayrıca 291 gün de Bağkur primim bulunuyor. Acaba ne zaman emeli olurum? l Yasemin KARAOĞLAN
Cevap: Emekli olmak için 20 yıl sigortalılık süresi, 5525 gün prim ödeme ve 48 yaş şartlarına tabisiniz. 1875 gün daha prim ödeyerek, priminizi 5525 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz. Ayrıca 3600 günden fazla priminiz olduğundan, bundan sonra prim ödemeseniz de 58 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olmanız da mümkün.
PRİM ÖDEMESENİZ DE 58 YAŞINIZI TAMAMLADIĞINIZ TARİHTE EMEKLİSİNİZ
Soru: 1 Ocak 1967 doğumluyum. Sigorta girişim 1990’da oldu. 400 gün prim ödemem bulunuyor. 2002’den itibaren Bağkur girişim var. Ne zaman emekli olabilirim? l HASAN
Cevap: 15 tam yıldan fazla priminiz olduğundan bundan sonra prim ödemeseniz de 58 yaşınızı dolduracağınız 1 Ocak 2025’te Bağkur’dan emekli olabilirsiniz. Sigortalı bir işte çalışarak SSK’ya 1260 gün prim ödemeniz halinde, 25 yıl sigortalılık süresi, 5525 gün prim ödeme ve 52 yaş şartlarına tabi olarak, primi 1260 güne tamamlayacağınız tarihte SSK’dan emekli olmanız da mümkün (hemen başlayıp ara vermeden prim öderseniz 2023 yılı Aralık ayı sonunda).
YILLIK ÜCRETLİ İZİN DÖNEMİNE DENK GELEN CUMARTESİ, İZİN SÜRESİNE EKLENİR Mİ?
Soru: İşyerimizde çalışanların ücretli yıllık izinleri kullandırılırken, izin süresi içinde denk gelen pazar günlerini izin süresine ekliyoruz, ancak cumartesi günlerini eklemiyoruz. Personel, cumartesinin tatil olduğunu ve izin süresi içinde denk gelen cumartesi günlerinin de izin süresine eklenmesi talebinde bulunuyor. Yaptığımız araştırmaya göre, ‘eklenir diyen de’ var, ‘eklenmez’ diyen de. Acaba sizin görüşünüz nedir? Cumartesi günü izin süresine eklenir mi? l MUZAFFER
Cevap: İster çalışılsın, ister çalışılmasın cumartesi, iş günüdür. Dolayısıyla yıllık ücretli izin süresi içinde denk gelen cumartesi günleri, izin süresinde sayılır ve izin süresine eklenmez. Ancak iş sözleşmesine veya toplu iş sözleşmelerinde işçi lehine düzenlemeler yapılması mümkündür.
Şayet toplu iş sözleşmesinde veya iş sözleşmesinde, izin süresine denk gelen cumartesinin izin süresine ekleneceğine dair bir hüküm varsa, bu durumda izin süresi içindeki cumartesi, aynı pazar, ulusal bayram ve genel tatil günleri gibi izin süresine eklenir.
EMEKLİLİK YAŞINIZI 57’DEN 56’YA DÜŞÜREBİLİRSİNİZ
Soru: 20 Ağustos 1973 doğumluyum. 24 Eylül 1998’de isteğe bağlı Bağkur primi ödemeye başladım. Bağkur’a 7285 gün prim ödemem var. 13 Mart 2019’da SSK’ya geçtim. Şu anda 415 gün de SSK’ya prim ödemem oldu ve halen prim ödemeye de devam ediyorum. 26 Şubat 1994’te askerliğimi yaptım. Askerliğimi borçlanmama gerek var mı? Ne zaman emekli olabilirim? l Şaban AKKAN
Cevap: Sigortalı çalışmanızda 845 gün daha prim ödeyerek, Bağkur’dan sonra SSK’ya ödediğiniz pirimi 1260 güne tamamlamanız halinde, SSK’dan emekli olmak için 25 yıl sigortalılık süresi, 5900 gün prim ödeme ve 57 yaş şartlarına tabi olursunuz. 845 günden sonra prim ödemeseniz de 57 yaşınızı dolduracağız tarihte emekli olabilirsiniz. Ayrıca askerlik süresinin 485 gününü borçlanmanız halinde, 56 yaşını dolduracağınız tarihte emekli olmanız da mümkün.
